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600+
experts technologiques
11
ans sur le marché
4
étapes de recrutement

Par où commencer

Deux portes d'entrée

Que vous construisiez les systèmes ou les fondations sur lesquelles l'entreprise tourne.

Offres IT

Postes d'ingénierie, de plateforme et de delivery sur des projets à portée mondiale.

Offres back office

Précision, collaboration et impact réel dans les coulisses.

Comment nous rejoindre

Du premier échange à la collaboration

Quatre étapes - après chacune, vous savez où vous en êtes.

  1. Étape 1

    Échange introductif

    15 minutes

    Un court appel avec une Talent Acquisition Partner sur vos attentes, vos compétences et vos objectifs de carrière, pour vous orienter vers le bon projet.

    • Vos attentes et votre fourchette salariale
    • Vos compétences et la direction dans laquelle vous voulez évoluer
  2. Étape 2

    Discussion centrée sur le projet

    Une rencontre avec une Recruitment Partner qui présente les opportunités disponibles avec de vrais détails de projet, et répond à vos questions.

    • Des projets concrets, pas des promesses vagues
    • Du temps pour vos questions sur l'équipe et la stack
  3. Étape 3

    Rencontre avec l'équipe qui recrute

    Un échange avec le Hiring Manager et les personnes avec qui vous travailleriez : évaluation technique et regard sur le quotidien.

    • Partie technique : code, pair programming, étude de cas ou entretien
    • L'équipe que vous rejoindriez réellement, pas un intermédiaire
  4. Étape 4

    Offre et collaboration

    Quand les deux parties confirment l'adéquation, vous recevez une offre et nous convenons du démarrage.

    • Décision confirmée des deux côtés
    • Conditions et date de début convenues avant la signature

Programme de recommandation

Envie de travailler avec une personne de confiance ?

Recommandez-la et gagnez des récompenses. Notre programme de recommandation verse une prime quand la personne recommandée rejoint un projet.

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Prochaine étape

Envoyez-nous votre CV

Prenez de l'avance sur les futures ouvertures : nous revenons vers vous dès qu'un projet correspond à votre profil.

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